El Departamento de Comunicación de la Fundación Universitaria CEU ha contactado con PRComunicación para rebatir las acusaciones realizadas círculos cercanos a la Institución en los que calificaban el proceso de rebranding de falto de transparencia. Gloria Ostos, integrante del Departamento, afirma que el proyecto dirigido Carla Diez de Rivera ha sido difundido desde hace meses entre todos los estamentos de la Fundación.
El Departamento de Comunicación de la Fundación Universitaria CEU ha contactado con PRComunicación para rebatir las acusaciones realizadas círculos cercanos a la Institución en los que calificaban el proceso de rebranding de falto de transparencia. Gloria Ostos, integrante del Departamento, afirma que el proyecto dirigido Carla Diez de Rivera ha sido difundido desde hace meses entre todos los estamentos de la Fundación.
Según nos han comentado, el rebranding es fruto del plan estratégico pulsado la actual equipo directivo, en el que se encuadran iniciativas como un acuerdo con Harvard para plantar la metodología puesta el acuerdo de Bolonia, la adaptación del calendario escolar al europeo, exigencia de idiomas o la movilidad profesorado a universidades extranjeras, entre otros, cambios que debían verse reflejados en un cambio de agen.
Por otro lado, desde el Departamento de Comunicación se ha hecho especial hincapié en difundir entre todos los estamentos de la Institución esta nueva agen, que ha contado con presentaciones periódicas desde el pasado mes de octubre en todos los centros adscritos al CEU y en todos sus niveles, desde el personal administrativo hasta los órganos directivos. Dichas reuniones también se han producido con los especialistas en Comunicación e Imagen adscritos a la Institución, con los que se han desarrollado focus groups.
Con estas declaraciones, desde la Fundación se pretende publicitar la transparencia de un proceso, aún a riesgo de sufrir filtraciones, como ha ocurrido finalmente.
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