La encuesta de Manpower Professional revela que un 20% de los empresarios ha sotado una inflación salarial debido a la escasez de profesionales cualificados. Los sectores más afectados esta falta de personal han sido la hostelería y la restauración.
La encuesta ha sido realizada Manpower Professional entre más de 1.000 empresarios pertenecientes a distintos sectores económicos, y revela también que el 23% de ellos hubiera contratado a más personal, de haber encontrado mayor número de candidatos cualificados.
Los sectores más afectados esta falta de personal han sido la hostelería y la restauración, donde el 38% de los empresarios no ha encontrado suficiente personal para cubrir todos los puestos de trabajo. Les sigue la construcción, donde el 30% de los empresarios manifiesta haber padecido esta inflación salarial.
Por otra parte, los empresarios del sector del comercio fueron los que menos dificultades experentaron para encontrar profesionales cualificados, pues sólo el 16% de ellos señala que hubiera realizado contrataciones adicionales.
Dolors Poblet, directora del Negocio Selección de Manpower Professional asegura que, ‘la cada vez mayor competitividad entre profesionales provoca que, en muchos casos, los empresarios se vean forzados a ofrecer compensaciones económicas más elevadas para atraer e incluso conservar a su propio personal’.
Asismo, los resultados europeos son mejores que la media global; el 29% de los empresarios de todo el mundo habría contratado a más profesionales de estructura en los últos seis meses si hubiera encontrado al personal adecuado, mientras que uno de cada cuatro encuestados en todo el mundo afirma que debido a la escasez de profesionales tiene que pagar sueldos más elevados.
