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Lo hemos contado en muchas ocasiones desde nuestras páginas: los suplementos de empleo son un filón que la prensa generalista no quiere dejar escapar y menos en momento de crisis en que el paro sube a niveles desorbitados. Público el más novel de las cabeceras generalistas nacionales acaba de anunciar el lanzamiento de 'el día T', una nueva publicación semanal en alianza con Monster.es. Esta estrategia es silar a la seguida ABC, que hace unos cursos compró el tal Infoempleo para luego editar un suplemento preso homóno.
Monster.es procionará el contenido de sus ofertas de empleo al diario, quien publicará un suplemento semanal distribuido cada lunes a lo largo de todo el territorio nacional. La versión offline de los anuncios de Monster.es y editada Público llevará el nombre de ‘Día T'. Cada edición contará con alrededor de 48 páginas. En total, en cada edición se darán a conocer alrededor de 2.000 ofertas de empleo que abarcarán todos los sectores e incluirán todo tipo de contratos.
La iniciativa no es nueva. Hace un par de cursos, Vocento compró el tal Infoempleo y paralelamente comenzó a editar un suplemento con el mismo nombre, que buscaba sinergias entre el papel y la web. El mercado de los suplementos de empleo se ha convertido en el objeto de deseo de la prensa generalista. Mucho tiempo ha pasado desde que Expansión y Empleo fuese uno de los pioneros en buscar trabajo, de todas las gamas, para sus lectores.
El País también se ha apuntado y desde el rediseño de su suplemento Negocio ha separado sus ofertas de empleo, incluyendo los trabajos no profesionales en una publicación sólo de anuncios y separando las de profesionales en Negocio, junto a retajes de gestión y de mercado laboral. Ambos se pueden encontrar con la edición dominical de El País.
No obstante, la apuesta de Público tiene un target más definido, apuntando a todo tipo de empleos. ‘hombres y mujeres activos cuya edad oscila entre 20 y 40 años, Sin embargo, aunque el grueso de las ofertas laborales será para este grupo, Monster.es publicará anuncios para candidatos de todas las edades y perfiles'. En tiempos de crisis, este tipo de publicaciones, junto a la de los demás generalistas, buscan convertirse en una buena forma de atraer lectores y mejorar las ventas, que como hemos vistos están afectando de manera muy tante a los generalistas.
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