La división de salud de Weber Shandwick entra en crisis

En apenas 3 meses, la división dedicada a la salud de la agencia de comunicación Weber Shandwick en España ha visto como 5 de sus ejecutivos abandonaban la división, tanto iniciativa propia como en contra de su voluntad. Según han informado a PRnoticias.com fuentes cercanas al equipo liderado Mercedes Sarro, ‘la división de salud se ha convertido en una dictadura del terror’. Y es que ‘estar al frente del único equipo de la agencia cuyo balance presenta beneficios ha otorgado mucho poder a Mercedes Sarro y su “fiel escudera” Cristina Justo’, asegura la fuente.

Roberto Sánchez, Lucía Osorio, Leticia Sala, o Juanjo Cabanillas son algunos de los nombres que componían el equipo hasta finales del año pasado. Desde entonces, una nueva oleada de nuevos nombres se ha colado en las notas de prensa que emite la división, y pocas, o casi ninguna explicación acerca de tanto cambio y relevo de la plantilla.  Y es que mientras Mercedes Sarro presumía  hasta hace poco de contar con un equipo compuesto una docena de personas, pero en realidad eran 5 ejecutivos y 2 becarios quienes se encargaban de la gestión de las cuentas de la división. A día de hoy, según informan desde la propia agencia, serían 8 las personas que trabajan en este departamento.

A las críticas y quejas hay que sumar las prácticas ‘poco ortodoxas‘ a las que se ha sumado la agencia para la caza de nuevos clientes, y que han sido vistas con recelo otras agencias del sector, tal y como ya relataba Prnoticias hace unos meses. En el área de salud parecen salvarse, de momento, de la crisis, y mantienen en su cartera a clientes tan potentes como Pfizer y Boehringer. Pero habrá que ver si el nuevo equipo es capaz de igualar los buenos resultados que cosechó el anterior, premiado la Asociación de Empresas Consultoras en Relaciones Públicas y Comunicación (ADECEC) con el galardón a la mejor campaña de comunicación en Salud en la últa edición de sus premios.

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