Entre las funciones que le han sido encomendadas, está el definir la estrategia y políticas de RRHH de la organización a nivel nacional e internacional; desarrollar e plantar un plan estratégico de Recursos Humanos a corto, medio y largo plazo en función del plan de negocio de la compañía; desarrollar y gestionar el talento y el capital humano y definir los objetivos en todas las áreas de responsabilidad: Desarrollo de personas, Administración de personal, PRL, Compensación y Beneficios, Comunicación interna, Política retributiva, Calidad y Política de RSC.
Cuenta con una amplia experiencia en el campo de los Recursos Humanos, y cabe destacar su paso Leroy Merlin, como Directora de RRHH Región; en Ikea Ibérica como RRHH Manager, en Kinépolis Group como Assistant Theatre Manager y en Walt Disney Company en calidad de Sales ManagerRRHH Manager.
En palabras de Silvia López, “es para mí un privilegio el incorarme al equipo directivo de una empresa como Sanromán Consultoría, con un futuro prometedor y en plena fase de expansión a nivel nacional e internacional. Espero ofrecer el mejor asesoramiento posible y saber hacer, contribuyendo al desarrollo y gestión de un buen plan estratégico de RRHH para Sanromán y fomentando una cultura de empresa basada en nuestros valores como pilares de nuestro negocio”.
Seguiremos informando…
