La nueva temporada de las teles autonómicas: recortes, despidos y amenaza del cierre

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La temada 20122013 comienza con muchos recortes, amenazas de ERES e incluso de cierres en las televisiones autonómicas. La caída de la publicidad y la nueva ley que da vía libre a la privatización deja a muchas cadenas tambaleándose. En Murcia están negociando un ERE que afectará a 250 personas, en Madrid no saben cómo será el Plan de Reestructuración y en la televisión pública canaria los trabajadores de informativos hacen frente a un ERE de 41 personas. ¿La peor? 7Murcia ¿Las mejores? TVG y ETB. En pr os resumos la realidad actual de cada una de las teles autonómicas.

 

 

Las televisiones autonómicas siempre han sido motivo de polémica. Su número de trabajadores, su sistema de financiación mixto y la politización les han tenido constantemente en el ojo del huracán. Precisamente la forma de financiarse que tienen es lo que está permitiendo que muchas de ellas sigan a flote. Según los datos del últo informe de Deloitte (noviembre de 2011) los ingresos publicidad de las televisiones públicas 248 millones de euros tan solo representaba un 11% del total de sus ingresos 2.238 millones de euros. El resto de la financiación se completa con subvenciones y tasas que rondaron de 1.900 millones de euros.

 

Pero en los últos años todo se ha recortado. Las administraciones han recortados bruscamente las subvenciones, en algunos casos a la mitad y la publicidad ha caído en picado. Según el últo estudio de Infoadex sobre el prer semestre del año, las televisiones autonómicas han facturado durante los preros seis meses del año 71,9 millones de euros, mientras que un año antes en este mismo periodo ingresaron 116 millones de euros, en total un 38% menos en la comparativa interanual. En este escenario y con una Ley Estatal que permite la privatización de estas cadenas y pone en el punto de mira el déficit de las mismas ha generado situaciones críticas en las mayoría de las autonómicas.

 

TELEMADRID: La cadena de la capital está sumergida en un Plan de Reestructuración. Los trabajadores desconocen cómo afectará a la televisión aunque la posibilidad de despidos está enca de la mesas. Por otro lado, la ya ex presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, explicó durante el debate sobre el Estado de la Región que pondrían en marcha todos los mecanismos para privatizar la cadena. La últa hora del proceso es que ya se han abierto los sobres con las ofertas de las empresas que se han presentado para realizar este plan.

 

TV3: La semana pasada la Coración Catalana de Medios Audiovisuales (CCMA) anunció la desaparición de uno de sus canales, 3XL, y que su oferta se integraría en el resto de plataformas de la Coración. Además, comunicó que la emisora iCat deja de emitir en FM a partir de octubre. Según afirmó este cambio de estrategia representará un ahorro de 12,4 millones de euros. Con respecto a recortes que puedan afectar a la plantilla, fuentes sindicales han explicado a prnoticias que lo que han vivido en esta casa es una reducción del 5% del salario en 2010, una medida que fue aprobada los trabajadores en referéndum, y a lo largo de estos dos años han sufrido recortes en la paga extra de verano –que ahora recuperarán ante el anuncio de Rajoy de que se eline la paga de diciembre, de manera que no pierdan las dos, ayudas del fondo social, la elinación de la atación de la empresa al plan de pensiones, la elinación del plus hijo. No obstante, indican que el temor es que ante la caída de la publicidad la cadena acumule déficit, ya que la últa reforma aprobada el Ejecutivo de Mariano Rajoy recoge que estas televisiones no pueden tener desequilibrios.

 

7MURCIA: El Gobierno murciano ha anunciado la privatización de la televisión y que sacará a concurso la licencia en ocho meses. La cadena estaba gestionada la empresa Grupo Televisión Murcia (GTM) y esta decisión ha llevado a la compañía a presentar un ERE de 250 personas. La plantilla está compuesta 264, lo que en total solo se quedarían 14 personas. En estos momentos los representantes de los trabajadores y la dirección están en plena negociación del ERE, aunque ambas partes tienen puntos de vistas distintos. El Comité de empresa y sus abogados entienden que no hay causa de un ERE de extinción, sino de suspensión del contrato, que va a haber un nuevo concurso y la empresa ha anunciado que se va a presentar. Los representantes de los trabajadores entienden que hay suficientes argumentos para estar a la espera de que salga una empresa adjudicataria.

 

ETB: La cadena vasca sobrevive sin muchos sobresaltos, según han conformado fuentes sindicales a prnoticias. El principal recorte es que la casa ha decidido dejar de emitir dos informativos de madrugada –uno en castellano y otro en euskera, según publican algunos medios, para ahorrar costes. Nos obstante, según han explicado representantes de los trabajadores a pr esto no ha supuesto un fuerte recorte de personal, ya que casi todos estos trabajadores han pasado a reforzar el informativo de la mañana. Por otro lado, han apuntado que este espacio no tenía mucho sentido, que estaba grabado.

 

TVG: En Galicia también están bastante tranquilos. Antes del verano se empezaron a incorar las más de 190 personas que consiguieron plaza en las oposiciones que ha celebrado la televisión autonómica. Los representantes de los trabajadores temen que a partir de octubre, después de la vuelta de vacaciones se empiecen a producir recortes en personal contratado o no renovaciones de contrato.

 

CANAL SUR: La dirección de RTVA anunció que dejarían de emitir la programación del Canal 2 y pasaría a dar los mismos programas que la cadena principal pero con sistemas de accesibilidad, esto, afirmaban, provocaría un ahorro de 20 millones de euros. Sin embargo, todavía no tienen claro cuál será la parrilla que emitirán a partir del 1 de octubre. En Canal Nou ya se aprobó un ERE que recortará 1.100 puestos de trabajo, más del 70% de la actual plantilla.

 

TV CANARIAS: En Canarias, los trabajadores de Videoret, la empresa que gestiones los informativos, están luchando contra un ERE de 41 personas. A partir de la próxa semana celebrarán varios días de huelga para protestar este recorte que se produce tras el anuncio del Gobierno de reducir el presupuesto para esta cadena en un 8%.

 

Seguiremos Informando…

 


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