¿Está bien pagada la profesión del Community Manager? Esta es una pregunta muy común en los círculos Social Media y que hace algunas semanas abordaban Clara Soler (Turisticate), Cristina Alcázar (Bee Social), Pedro González (Territorio Creativo) y Ángel Álvarez (Havas Media) durante el Congreso Comunicados 2.0 de Gandía.
Pues bien, si son muchos los que se quejan de las retribuciones de los profesionales del sector y defienden que la ‘creatividad’ hay que pagarla, lo cierto es que no es lo mismo trabajar con las Redes Sociales que trabajar en las Redes Sociales, y si no que se lo digan a los becarios de las principales compañías.
Según el ranking de la comunidad de empleo estadounidense Glassdoor, que recoge ‘Expansión’, las tres principales Redes Sociales (Twitter, Linkedin y Facebook) ocupan el tercer, cuarto y quinto puesto del ‘top ten’ de empresas que más pagan a sus trabajadores en prácticas.
En concreto, un becario en Twitter gana 6.791 dólares (4.918 euros) mensuales, mientras que un ‘aprendiz’ en la Red Social del empleo excelencia, Linkedin, cobra 6.230 dólares al mes (4.512 euros) y uno de los discípulos de Zuckerberg en Facebook, 6.213 dólares (4.500 euros).
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