CCOO ha firmado el VIII convenio colectivo de ABC, un acuerdo que contempla subidas salariales para toda la plantilla y mejoras en la retribución del trabajo dominical. El sindicato destaca especialmente el reconocimiento económico desde el primer domingo trabajado, una medida que supone un avance respecto a las condiciones generales del convenio estatal de prensa diaria. El acuerdo se enmarca en la negociación de las condiciones laborales de los profesionales de la cabecera de Vocento.
La principal novedad del convenio es el cobro del plus dominical desde el primer domingo trabajado, frente al marco estatal recientemente acordado, que establece el abono de este complemento a partir del séptimo domingo en 2027. La mejora adquiere especial relevancia para las redacciones digitales y los profesionales que desarrollan su actividad durante los fines de semana, en un contexto de creciente demanda de información continua y actualización permanente.
El acuerdo incorpora también incrementos salariales para el conjunto de la plantilla, una mejora que afecta a los trabajadores de ABC y que CCOO presenta como un avance en el reconocimiento de sus condiciones laborales. La firma del convenio se produce en un momento en el que las organizaciones sindicales mantienen sus reivindicaciones sobre salarios, jornada y compensación del trabajo en las redacciones, especialmente ante el peso creciente de la producción digital.
Se adelanta al convenio general
La comparación con el VIII Convenio Colectivo estatal de Prensa Diaria permite dimensionar el alcance de la mejora. El acuerdo firmado por CCOO, UGT, FeSP y la patronal AMI contempla un incremento salarial del 2,5% en 2026, con carácter retroactivo desde enero, y otro del 3% en 2027, hasta alcanzar una subida acumulada del 5,5%. En materia de domingos, el marco estatal fija el pago del complemento a partir del séptimo domingo trabajado, mientras que ABC lo reconoce desde el primero, según el convenio específico firmado.
La negociación supone así una mejora particular para la plantilla del diario, al adelantar el reconocimiento económico de una actividad que forma parte de la organización habitual de las redacciones. El acuerdo refuerza el papel de la negociación colectiva de empresa para introducir condiciones más favorables que las establecidas en el marco sectorial, en un momento en el que los medios afrontan el reto de adaptar sus estructuras laborales a las exigencias del periodismo digital.
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