EXCLUSIVA PR La situación de Prisa va de mal en peor. Crisis financiera, frustrada venta de Digital Plus, posibles enajenaciones de la Ser y Santillana y descontento de los trabajadores de El País con la externalización de su departamento comercial. Pero no es lo único: hasta prnoticias ha llegado el descontento del resto de los trabajadores de Prisa con sus compañeros de El País. Se critica su escaso compromiso con el resto de sus compañeros y que sólo monten huelgas cuando tienen problemas, a pesar de sus elevados sueldos, muy enca de la media del Grupo.
En plena huelga de El País, los directivos de Prisa publicaron los sueldos de los trabadores del Grupo: un coste salarial que sólo en sus periodistas llegaba a una media de 94.592 euros anuales. La cifra que además de generar la sorpresa del sector que veía como la media de los periodistas de esta cabecera ganaba seis mil euros mensuales. Cifras aparte, la sorpresa también llegó al resto de los grupos de Prisa que vieron como sus compañeros ganaban bastante más que ellos.
Esta situación no hizo más que encender la mecha del resto de los sindicatos de Prisa contra El País y sus representantes. El principal disgusto viene que El País ha apoyado muy pocas veces acciones coordinadas con el resto de los medios del grupo y en muchas ocasiones ha preferido abstenerse ante problemas laborales de sus medios hermanos. También se critica la poca colaboración y compromiso de los redactores del diario con el resto del Grupo.
Y es que dentro de la plantilla de El País, prácticamente todos los redactores se niegan a escribir para la edición digital del grupo. Quizás una protesta las tensas relaciones de los redactores del preso con sus directivos, pero que en definitiva perjudica a los propios compañeros de otros sotes y medios, a los que se acumula el trabajo de acuerdo a las nuevas directrices multedia de los directivos de Prisa.
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