La plantilla de Metro ha acordado con la empresa una indemnización de 38 días año trabajado, ocho más de los que ofrecía la empresa inicialmente. Después de una semana de negociaciones, los 83 trabajadores despedidos que siguen acudiendo a sus puestos de trabajo han llegado a un preacuerdo, pero avisan que todavía quedan muchos flecos cerrar, lo que no dan nada concluido. Falta resolver la situación de algunos compañeros con retrasos en sus salarios y con qué empresa se realizará finalmente el acuerdo.
La representación sindical de Comisiones Obreras ha confirmado a prnoticias que se ha firmado el acuerdo de 38 días año trabajado de indemnización con la empresa, no obstante algunos miembros de la plantilla del diario gratuito nos han comentado que la Asamblea de los 83 trabajadores sólo ha mandatado a su Comité a llegar a un preacuerdo con el despacho de abogados Baker & McKenzie sólo con los días de indemnizaciones, y que quedan aún muchos temas tantes cerrar.
Entre estos temas que no se han cerrado, se encuentran los pagos atrasados a algunos trabajadores, acordar las fechas de términos de contrato para los trabajadores, decidir que va a pasar con gente que lleva pocos meses en en la empresa y que fueron fichados otros medios y además decidir quiénes se mantendrán en la empresa hasta cerrar definitivamente el diario.
Parte de plantilla (unos cuarenta trabajadores) que han contratado un abogado para que les asesore se niegan a dar cerrada cualquier negociación hasta no tener claridad sobre estas cuestiones. En relación a lo único en lo que hay acuerdo las indemnizaciones los 38 días superan la oferta inicial de 30 días, aunque se queda lejos de los 60 días que pedían inicialmente los trabajadores. De momento, siguen acudiendo a sus puestos de trabajo y sin recibir sus cartas de despido.
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