En la Tierra a lunes, diciembre 15, 2025

La reestructuración de Localia Madrid llega a los trabajadores fijos

PRNoticias os contó hace dos meses del desmantelamiento de Localia Madrid, debido al fracaso de la televisión de Prisa en los concursos de tele digital de la Comunidad. Es ese momento os contamos que la gran mayoría de los colaboradores habían sido despedidos. Hoy, la situación es aún más crítica ya que ocho redactores han sido despedidos en la últa semana y otros tantos han sido reubicados con contratos temales. La explicación es la misma: si no hay tele digital no hay trabajo.

PRNoticias os contó hace dos meses del desmantelamiento de Localia Madrid, debido al fracaso de la televisión de Prisa en los concursos de tele digital de la Comunidad. Es ese momento os contamos que la gran mayoría de los colaboradores habían sido despedidos. Hoy, la situación es aún más crítica ya que ocho redactores han sido despedidos en la últa semana y otros tantos han sido reubicados con contratos temales. La explicación es la misma: si no hay tele digital no hay trabajo.

 

Localia TV Madrid ha despedido a ocho trabajadores con contrato indefinido y a otros tantos que eran indefinidos les han cambiado a contrato obra, trasladándolos a una productora para que pudieran seguir trabajando desde ahí. Fuentes del Comité de Empresa de la compañía han confirmado estas informaciones, lamentando que el fuerte ajuste de Localia se cobre cada vez más puestos de trabajo.  

 

La plantilla ahora ronda los cuarenta trabajadores y los programas de producción propia se han reducido al míno. Hace dos meses os contamos las preras informaciones en este sentido, que habían terminado drásticamente con todas las colaboraciones externas. Y es que programas que se hacían integralmente con colaboradores fueron retirados de la parrilla, para dar paso a la producción envasada.  

 

Como ya os contamos anteriormente, la crisis en Localia Madrid se ha desatado cuando la Comunidad les denegó en el verano las licencias para poder emitir en digital. De esta manera, en Localia se ha señalado que no es rentable tener una televisión de tal magnitud, si es que no se puede emitir en digital. La promesa a los trabajadores es que si se resuelve favorable, ante las apelaciones a estas licencias, las cosas pueden cambiar, aunque no hay nada definido.

 

En el comité sin embargo consideran que estas restricciones de plantilla obedecen al nuevo modelo que la empresa quiere llevar a cabo, con los menores costes de producción posibles.

 

Seguiremos Informando…

 

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