Según el ‘Harvard Business Review’ el outsourcing es una práctica que permite a las empresas especializarse en lo suyo, sostener los gastos y delegar determinadas tareas.
Según el ‘Harvard Business Review’, el outsourcing es una práctica que permite a las empresas especializarse en lo suyo, sostener los gastos y delegar determinadas tareas. Además, esta práctica no le supone a la empresa perder el control de ninguna de esas parecelas que subcontrata.
Según el ‘Harvard Business Review’, el outsourcing es un fenómeno que se basa en ‘la delegación de todas o partes de las funciones de los sistemas de información de una empresa u organización en un socio tecnológico’. Además, externalizar no le supone a la empresa perder el control de ninguna de esas parcelas que subcontrata, que las decisiones últas acaba tomándolas la propia empresa, de acuerdo con sus intereses concretos.
La revista también revela que la externalización es una práctica que permite a las empresas especializarse en lo suyo, sostener los gastos y delegar determinadas tareas que no son su fuerte, focalizando su atención y sus recursos en sus áreas de conociento.
Las empresas que se dedican a externalizar se llaman empresas de servicios y son expertas en la materia. Su misión, además, está perfectamente delitada y enfocada a objetivos concretos. Entre estas empresas cabe destacar a Imayin, una compañía que vio la luz en el año 2001 y que ofrece a las pymes la externalización de las funciones de g y comunicación. Especialmente a ellas va dirigido el servicio “Tándem Pyme”, que pretende que la comunicación de la marca se convierta en un apoyo y un compañero inseparable de la actividad comercial de la empresa.
Jorge Marañón, director de Imayin, ha asegurado que, ‘este revolucionario sistema de trabajo actúa como un médico de cabecera o un seguro médico de la pyme en materias de g y comunicación, realizando una diagnosis intensa de las necesidades de comunicación de cada pyme, recomendando posteriormente los tratamientos a aplicar para cada caso’.
