El tavoz del Comité de huelga, Antonio Asensio, ha destacado que este prer encuentro, que ha durado más de dos horas, ha servido para ‘romper el hielo’ y ha consistido en un ‘cruce de datos’, donde ambas partes han estado viendo en qué partidas se puede recortar, todo con el fin de ahorrar los 7,9 millones de euros que se pide ley, ha avanzado su parte el director gerente del Consorcio Regional de Transtes, José Manuel Pradillo.
Las dos partes destacaron el buen cla de la reunión y aclararon que no se ha tocado el tema de los 900 expedientes abiertos el incumpliento de los servicios mínos. ‘Hemos estado hablando de de lo que nos trae la reunión que es la negociación’, y ha añadido Asensio: ‘todavía quedan muchas reuniones’.
En esta prera toma de contacto tampoco se ha hablado de desconvocar la huelga prevista a partir del 13 de junio, a la que sólo se recurrirá si no se llega a un acuerdo, que, a su juicio, han demostrado que ‘cumplen’ con sus ‘compromisos’. ‘Hemos ido cumpliendo nuestro compromiso siempre’, ha destacado. También han recordado ya han desconvocado la huelga indefinida, y que ahora tienen una ‘semana entera de negociación’. ‘Nuestro objetivo no es hacer paros, nuestro objetivo es llegar a acuerdos y solucionar los problemas’, ha apuntado. Aunque ha señalado que los paros se harán “si son necesarios y siempre pasando la asamblea de trabajadores”, que decidirá el próxo lunes.
Por otro lado, el director gerente del Consorcio, José Manuel Pradillo, ha mostrado su disposición a negociar desde el principio, y ha anunciado que se han abierto las negociaciones sobre la cláusula adicional prera de la Ley de Modificación de Presupuestos en la que se facultaba en el caso de Metro de Madrid a poder buscar una fórmula alternativa a la de aminorar las retribuciones de los trabajadores el 5 ciento.
‘Hoy se les ha entregado todo lo que compone el presupuesto de gasto de personal que esa disposición nos obliga a reducir en conjunto el 2,15 el cómputo anual, es decir, hay que ahorrar de gasto de personal 7,9 millones de euros’, ha explicado Pradillo, quien, además, ha añadido que han estado viendo las diferentes partidas en las que se podrían aminorar el gasto, sin necesidad de tocar los salarios, y que a partir de mañana se ‘entrará en materia’.
No obstante, ha matizado que el hecho de que se toquen o no los salarios es algo que depende de lo que se quiera recortar, siempre con el fin de alcanzar el ahorro de esos casi 8 millones de euros, y de que las partidas tienen litaciones, que, ejemplo, a mes de julio hay algunas ‘que ya se han gastado una proción y otras que no se pueden reducir ni dejar en cero que harían inviable el funcionamiento de la compañía’.
AGENCIAS
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