‘Muchas y buenas novedades para la discapacidad’

Francisco Moza, al igual que hiciera el martes en una reunión con periodistas tras la presentación de la revista ‘Autonomía Personal’, ha hecho referencia al anteproyecto de Ley aprobado la semana pasada el Consejo de Ministros que modifica diez leyes con el objetivo de adaptarlas a la Convención de la ONU sobre los derechos de las personas con discapacidad. Entre esos cambios se encuentra el ascenso de un  5 al 7% de la reserva de empleo público para estos ciudadanos, la Adaptación de Procesos Electorales, de Leyes y Servicios o de los Reales Decretos en materia de farmacia, sanidad, educación. ‘Estas modificaciones supondrán un cambio sustancial’ ha afirmado durante el encuentro mantenido dentro del Ciclo de Desayunos ‘Por Talento’, un programa de empleo y formación desarrollado la ONCE y cofinanciado el Fondo Social Europeo (FSE).

Pero no ha querido olvidarse de otros retos relevantes, como la entrada en vigor del Grado 1 de discapacidad en la Ley de Autonomía Personal, los mecanismos de contratación pública y su definición mediante cláusulas sociales o los procesos electorales. Trabajo que están desarrollando conjuntamente con las Comunidades Autónomas y que será presentado en el próxo Consejo Interterritorial que se celebrará en septiembre.

Dentro de las previsiones más optistas que ha realizado Moza destaca la consecución en 2020 de que el 75% de la población activa tenga empleo, afirmando que ‘no podemos desperdiciar el talento del 10% de la población que son las personas con discapacidad, al igual que tenemos que hacer una política de inclusión real y de igualdad entre hombres y mujeres’. Respecto al período de Presidencia Española de la Unión Europea, el Secretario General de Política Social y Consumo ha mostrado su satisfacción resultado final de la Estrategia 2020 que incluye diversas políticas de discapacidad a desarrollar, desde ahora, parte de los Estados miembros, la Comisión y el Consejo de Europa .

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