‘Todavía no se entra en el fondo’. La frase es de fuentes de la negociación y refleja que en estos momentos el ERE de Unidad Editorial se encuentra en su fase inicial. Mañana se producirá la tercera reunión en la que la empresa terminará de atar toda la documentación adicional solicitada los trabajadores. A partir de ahí toca comenzar a hablar de propuestas y a llegar a acuerdos. El Grupo propone recortar hasta 195 puestos de trabajo.
La intención de Unidad Editorial de elinar entre 195 y 170 puestos de trabajo, lo que supone reducciones de plantilla que superan el 25% en algunas de las sociedades. Entre estos despidos las empresas más afectadas serán Unidad Editorial Coración con 90 salidas, Marca con 28 despidos, Expansión con 13 salidas y Radio Marca con 11.
El Grupo justifica este nuevo recorte que se suma al ERE cerrado antes del verano en El Mundo y que afectó a 150 personas la delicada situación económica, la fuerte caída de los ingresos y las nulas perspectivas de que el panorama mejore el próxo curso. De momento, se han producido dos reuniones en la que el Comité ha pedido más información respecto de la memoria técnica del ERE.
En la tercera reunión que se producirá mañana, la empresa entregará toda la documentación solicitada para comenzar ya con las negociaciones de las condiciones que de momento no se han hecho públicas. El único antecedente es el ERE de El Mundo cerrado antes del verano con indemnizaciones de 35 días año trabajado sin límite de mensualidad más 5.000 euros lineales y 15 días de salario preaviso.
Frente a este nuevo ERE los representantes de los trabajadores han convocado a toda la plantilla para realizar concentraciones todos los días en la puerta del edificio del Grupo UE. La prera tuvo lugar ayer 8 de octubre y la segunda al día siguiente. Además, el Comité ha denunciado: ‘El despido de casi 200 trabajadores (al mismo tiempo que se están realizando incoraciones desde empresas externas) no solucionará los problemas de Unidad Editorial’.
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