El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha presentado las bases para la decotercera edición de los Premios ‘cermi.es’, patrocinados la Fundación Vodafone, con el objetivo de reconocer la labor realizada la sociedad en favor de los derechos, la participación comunitaria, la inclusión y la plena ciudadanía de las personas con discapacidad y sus familias.
Pueden presentar candidaturas para los Premios ‘cermi.es’ todas las personas, organizaciones, entidades e instituciones que, compartiendo los objetivos de estos galardones, así lo materialicen. Deberán remitir un escrito justificativo de la candidatura antes del 25 de julio de 2014 a la sede del CERMI (Calle de Recoletos, 1, bajo. 28001. Madrid) o correo electrónico a [email protected].
El jurado emitirá y comunicará el fallo en la segunda quincena del mes de septiembre de 2014 y fijará y anunciará el formato y, en su caso, la fecha de la ceremonia o ceremonias de entrega de los Premios.
Las categorías, como en ediciones anteriores, son la de Inclusión laboral, Investigación Social y Científica, Acción Social y Cultural, Accesibilidad UniversalFundación Vodafone, Acción a beneficio de las Mujeres con Discapacidad, Medios de Comunicación e Imagen Social de la Discapacidad, Mejor Acción Autonómica y/o Local, RSE/Discapacidad, Trayectoria Asociativa y la de Institucional.
El galardón de Inclusión laboral reconocerá a la persona, proyecto, experiencia, empresa, entidad o administración que más se haya significado en favorecer el acceso al empleo y a la formación, en la esfera privada, pública o de la economía social, dignos y de calidad, de las personas con discapacidad.
La modalidad de Investigación social y científica premia el avance o logro más destacados en el ámbito de la investigación social y científica en beneficio de las personas con discapacidad.
Otro de los galardones es el de Acción social y cultural, que reconoce la contribución a la promoción social o cultural de las personas con discapacidad.
La categoría a la Accesibilidad UniversalFundación Vodafone reconoce la labor de la persona, proyecto, experiencia, empresa, administración o poder público que haya desplegado la mejor iniciativa en materia de accesibilidad universal a entornos, bienes, productos y servicios a disposición del público.
Con el galardón de Acción en beneficio de las mujeres con discapacidad se premia a la persona, proyecto, iniciativa, empresa, entidad o poder público que más se haya señalado a favor de las mujeres con discapacidad y de la igualdad efectiva de género.
El apartado de Medios de comunicación e Imagen Social de la Discapacidad reconocerá el trabajo que más haya favorecido la agen y percepción positivas de las personas con discapacidad parte de la opinión pública.
La Mejor acción autonómica y/o local recaerá en la persona, proyecto, experiencia, iniciativa, empresa o entidad que, en el ámbito territorial de una comunidad o ciudad autónoma española, o de un municipio o entidad local, más haya estulado el desarrollo humano y social de las personas con discapacidad y sus familias y su inclusión en la comunidad.
El premio RSEDiscapacidad distinguirá a la empresa, coración o institución que mejores políticas, iniciativas o acciones de Responsabilidad Social hayan desplegado en la esfera de la discapacidad.
En cuanto a la Trayectoria Asociativa se reconocerá la labor de la persona que, desde la sociedad civil articulada, haya realizado acciones, en la esfera española, de pulso, consolidación y desarrollo de entidades y organizaciones no lucrativas del sector social de la discapacidad.
El premio Institucional será para la persona responsable política, autoridad, organización, administración o institución, que más se haya destacado con sus decisiones o acciones en la inclusión comunitaria y en la plena participación social de las personas con discapacidad.
Seguiremos informando…
