La empresa aseguradora se encuentra en pleno proceso de selección de una agencia de comunicación y relaciones públicas mientras se plantea la búsqueda de un nuevo director de comunicación, un puesto de nueva creación para el que llevan varios meses buscando un candidato.
Según fuentes consultadas de Santa Lucía, la empresa se encuentra inmersa en un proceso de selección de agencia de comunicación y relaciones públicas. Otras fuentes cercanas al proceso han asegurado a prnoticias que concretamente son tres agencias las que han sido llamadas por la aseguradora para la presentación de propuestas y presupuestos concretos. Entre ellas estarían Atrevia (antigua Inforpress) , Llorente y Cuenca y Furcorp, su actual agencia de comunicación y en los últimos años.
Estas mismas fuentes han expresado a prnoticias la falta de objetivos claros en las propuestas que la compañía de seguros reclama, además de una falta de clarificación de sus demandas a las empresas de comunicación llamadas a competir por la cuenta.
Por otro lado, y aunque con menos premura, fuentes de Santa Lucía han confirmado a prnoticias la decisión interna de crear y buscar la figura de un director de Comunicación de la empresa. La búsqueda responde a una decisión interna de la compañía en un intento de reorganizar el departamento de marketing, ya que hasta ahora la Comunicación, publicidad y marca de la compañía recaían en David Jiménez, quien además es subdirector de la empresa.
La búsqueda de director de Comunicación no es, paradójicamente, la cuestión que corre más prisa a Santa Lucía. De hecho, la aseguradora lleva varios meses tanteando a profesionales del sector e incluso se plantea la posibilidad de ‘ascender’ a un miembro del equipo de la empresa con mayor conocimiento del funcionamiento de la misma.
Mientras tanto, Santa Lucía busca una solución a la ‘desesperada’ para mejorar su posicionamiento y su comunicación, con un perfil bajo en los últimos tiempos y sin grandes efectos de notoriedad.
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