Ana Vásquez, es la directora global de Recursos humanos en EMC, compañía tecnológica que tiene más de 60.000 empleados. Para Ana lo más importante es atraer el talento y desarrollarlo con el objetivo final de convertir a EMC en unade las empreass tecnológicas más punteras a nivel mundial. Ellal establece la estrategia de aquellos perfiles que quieren desarrollar y hacia dónde quieren ir.
Las mujeres en el campo tecnológico es mínimo, y uno de sus objetivos es que haya mujers en posiciones de liderazgo para que las más junior puedan observar que se puede ejercer en puestos de responsabilidad, aunque reconoce que existe mucha masculinización en los liderazgos femeninos, queda mucho trabajo por hacer. Para ello tiene muy claro que quiere estar en los Consejos de Administración, para empezar a cambiar las cosas desde arriba. Por este motivo, decidió participar en el Proyecto Promociona, para recibir la formación que le falta de cara a sus aspiraciones laborales.
