Kellogg's, Caja de Burgos, Medtronic, Acciona, TNT, Orange, Grupo Damm, Caja Navarra y el Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes han sido las nueve organizaciones ganadoras de los Premios a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna, organizado el Observatorio de Comunicación Interna e Identidad Corativa.
La segunda edición de este Premio ha contado con la participación de 53 organizaciones, que han presentado alrededor de 80 candidaturas a las categorías de este galardón. El jurado estuvo formado el Consejo Director del Observatorio Custodia Cabanas, Directora del Observatorio; Antonio Rodrigo, Director del Área de Comunicación Interna del Grupo Inforpress y José Antonio Carazo, Director de la revista Capital Humano, el Consejo Asesor del Observatorio Silvia Santoyo, Directora de Comunicación Interna de Siemens y Lydia Martínez, Responsable de Comunicación Interna de IKEA y los ganadores de la I edición de este Premio Xavier González, Director de Comunicación del Consorci Sanitari Integral, Enric Badía, Director de Comunicación Interna de Banc Sabadell, César Dos Santos, Técnico de Comunicación Interna de Vodafone, Rosana Martín, Jefa de Calidad, Desarrollo y Comunicación Interna de Europcar, Silvano Alonso, Director de Comunicación Interna y Online de Telefónica S.A. y Cristina García Foguet, Responsable de Comunicación Interna de Avon Cosmetics.
Las empresas galardonadas presentarán su caso práctico en el transcurso de los foros del Observatorio en el Instituto de Empresa.
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Premiado |
Categoría |
Proyecto |
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Kellogg's |
Marca interna |
‘Marca de Personas', diseñado con el objetivo de tener el mismo reconociento como empleador que el que actualmente tiene la propia marca. |
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Caja de Burgos |
RSE en el ámbito interno |
‘Voluntas', asociación de empleados de la Caja creada para realizar acciones de voluntariado en cuatro áreas: social, ambiental, de cooperación y profesional. |
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Medtronic |
Gestión del cambio |
Un gran número de acciones que no supusiesen un desembolso económico para la compañía y que pusiesen foco en la satisfacción y participación de los empleados.
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Acciona |
Portal del empleado |
‘Interacciona', ‘una voz, una intranet' nació con el objetivo de profesionalizar y de unificar las numerosas intranets que había en el grupo, bajo dos conceptos: sostenibilidad e innovación. |
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TNT |
Revista |
‘Gente TNT', una revista distinta al concepto clásico de revista interna desde el prer vistazo tanto su formato como sus contenidos. |
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Orange |
Campaña de Marketing interno |
Dirigida a concienciar sobre el uso responsable de la energía. |
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Grupo Damm |
Estrategia Global de Comunicación Interna |
Política de comunicación interna que lleva a cabo unas determinadas acciones, ajustadas a los canales indicados para la consecución de tres objetivos iniciales que se marcaron. |
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Caja Navarra |
Innovación en Comunicación Interna |
Estrategia de comunicación 2.0 basada en la participación y la interactividad con sus colaboradores.
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Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes |
Accésit especial |
Estrategia global de comunicación interna en el municipio.
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*Ganadores segunda edición
