La campaña cumple sus objetivos comunicativos, conseguir demostrar que las personas con discapacidad son igual de capaces de desarrollar puestos de trabajo con alto nivel de responsabilidad. Y para ello se escogieron como protagonistas a tres empresarios exitosos: Marcos de Quinto, de CocaCola; María Garaña, de Microsoft, y Ferrán Adriá, de El Bulli. La campaña de Shackleton se llevó el pasado 12 de octubre otro premio pero a nivel internacional, el ‘Diamond Echo’, el más prestigioso de los Echo Awards.
El programa Por Talento trata de ayudar a las personas con discapacidad a hacerse un hueco en el mercado laboral. Según los datos que maneja la Fundación, desde que se lanzó la campaña de comunicación y publicidad ‘Capacitados’ se ha conseguido incrementar un 57% las inserciones laborales de personas con discapacidad.
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