Buena parte de la culpa de la huelga del diario Marca la tienen las diferencias laborales que existen entre los trabajadores de la extinta Recoletos y de Unedisa. Y es que la nueva Unidad Editorial nacida de la compra del grupo de Jae Castellanos los italianos de RCS ha generado enormes divisiones dentro de las respectivas plantillas. Sólo un ejemplo: un redactor de la antigua Recoletos tarda cinco años en obtener un sueldo de alrededor 30.000 euros, uno de la nueva Unedisa consigue 50.000 euros en el mismo tiempo. INCLUYE TEMAS RELACIONADOS.
Desde prnoticias os hemos estado contando todo el detalle de la huelga de Marca, pero nos hemos detenido pocas líneas en explicar las causa que han gatillado estas movilizaciones. Dentro de las diferencias laborales entre El Mundo y Marca, sólo nos hemos referido a las pagas extras, pero hay más, mucho más. Entre otras cosas, en El Mundo cobran guardias de fin de semana, algo que no acontece en Marca, algo pensado considerando que el trabajo más tante de un diario detivo durante toda la semana, se realiza el sábado y el domingo.
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En El Mundo además tienen un bono anual en función de los resultados financieros del Grupo. Es verdad que durante este año es difícil que tengan ese bono, pero lo cierto es que en todas las empresas de Recoletos este bono no existía y de momento, al integrarse en Unidad Editorial, ésta modalidad no se ha incluido en los contratos de los trabajadores de Expansión y Marca, ejemplo.
Lo mismo pasa con el tema de los sueldos. Un redactor de la antigua Recoletos tarda cinco años en obtener un sueldo de alrededor de 30.000 euros, uno de la antigua Unedisa consigue en el mismo tiempo unos 50.000 euros. En el caso de los redactores jefe, los de El Mundo incluso duplican en sueldo a los de Recoletos. Cifras que en cualquier caso no son oficiales y que responden a información que manejan los sindicatos.
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